Ervaren werkvoorbereider (industrie)

Apply now »

Date: Nov 9, 2023

Location: Sassenheim, NL

Company: AkzoNobel

We’ve been pioneering a world of possibilities to bring surfaces to life for well over 200 years. As experts in making coatings, there’s a good chance you’re only ever a few meters away from one of our products. Our world class portfolio of brands – including Dulux, International, Sikkens and Interpon – is trusted by customers around the globe. We’re active in more than 150 countries and have set our sights on becoming the global industry leader. It’s what you’d expect from the most sustainable paints company, which has been inventing the future for more than two centuries.

Doel van de functie

Dit is een nieuwe functie. Het versterken van de afdeling werkvoorbereiding met kennis en kunde. Het planbare werk van de afdeling voorbereiden en zorgen voor uitvoer. Het proces van werkvoorbereiding naar een hoger plan brengen. De verantwoordelijkheid van de grotere reparaties en onderhoudsklussen (gaan) liggen bij de senior werkvoorbereider. Werkvoorbereiding gebeurt nu ook door niet-werkvoorbereiders. Op termijn ook technisch geweten en vraagbaak voor onze installaties. Technisch hart en organiserend vermogen.

 

Taken en Verantwoordelijkheden

  1. Per onderhoudsopdracht definiëren methode, materialen, interne en externe manuren om de opdracht uit te voeren.
  2. Bepalen of het werk het beste kan worden gedaan door eigen personeel, door extern personeel of uitbesteed als een service.
  3. Leiding nemen bij het organiseren van grotere reparaties en onderhoudsprojecten.
  4. Specificeren en bestel onderdelen die niet op voorraad zijn, met name 'specials'.
  5. Zorgen dat werk niet wordt gepland zonder dat alle benodigdheden beschikbaar zijn.
  6. Plannen en afstemmen van de werkzaamheden, dit vergt wel wat vermogen tot beinvloeding en onderhandeling.
  7. Onderhoud de communicatie met leveranciers om ervoor te zorgen dat ze leveren zoals vereist. Onderhoud een netwerk van leveranciers, evalueer de prestaties, stimuleer hun verbetering.
  8. Valideren / controleren van kwantiteit en kwaliteit van geleverde bestelde reserveonderdelen of diensten.
  9. Opstellen van werkvergunningen.
  10. Identificeer en implementeer mogelijkheden tot verbetering in de werkvoorbereidingsprocessen.
  11. Ondersteun de andere werkvoorbereiders in het doen van hun werk.
  12. Bij complexe technische problemen met installaties support en advies geven. 
  13. Zie toe op dagelijkse werkproces om te zorgen voor reserveonderdelen in het magazijn.

 

Organisatie

De functie is beschikbaar in de afdeling Maintenance, 25 man groot. Er zijn 2 maintenance engineers, 3 werkvoorbereiders/planners, 1 contractorsupervisor, 1 documentalist, 1 teamleider, 15 monteurs.

 

Benodigde opleiding en ervaring

  • MBO+/HBO technische opleiding, bijvoorbeeld E&I of Wtb.
  • >6 jaar werkervaring als werkvoorbereider in een industriele omgeving.
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden.
  • >10 jaar ervaring in de techniek, bv monteur, engineer, projectleider.
  • Ervaring met het coordineren en leiden van werkzaamheden.
  • Vermogen om invloed uit te oefenen.
  • Goede kennis van SAP PM (5 jaar+). Ervaren met Excel.
  • Ervaringen met het maken van werkvergunningen, TRA en beoordelen van VGWM-plannen.
  • VCA-VOL certificaat.
  • Bij voorkeur kennis van ATEX.
  • Bereid en interesse om zich te verdiepen in de installaties en vraagbaak te worden.
  • Ervaring met root cause analyses op technische problemen.
  • Begrip van werkprocessen en hoe die te kunnen verbeteren.
  • Beheerst Nederlands en Engels.

 

Werkomgeving

Waar krijg je mee te maken. 

  • Een hechte en trotse afdeling.
  • Een informele cultuur op de locatie.
  • Door de kennis en ervaring in de maintenance afdeling is equipment oud, maar (nog) betrouwbaar.
  • Onze installaties lijken op die in food en farma, met een vleug chemie en minder schoon.
  • Een grote variëteit aan equipment:
    • Opslagtanks \ Productietanks \ losplaatsen.
    • Leiding & distributiesystemen (pompen).
    • Automatische doseer units.
    • Mixers \ Dissolvers.
    • Maalmolens.
    • Afvulmachines \ Inpakmachines \ Etiketteermachines \ Transportbanen.
    • Diverse robots (palletizing, depalletizing, etc).
  • HVAC in al onze gebouwen.
  • We hebben weinig single points of failure in onze productieprocessen.
  • Oa Atex en diverse PGS zijn veel toegepast op de locatie.

 

Word onderdeel van een uitstekend bedrijf

AkzoNobel wordt consequent beoordeeld als een van de beste werkgevers in Nederland. Je zult deel uitmaken van een bedrijf dat zich inzet voor het bereiken van echte duurzaamheid. Op persoonlijk niveau zul je ook profiteren van:

  • Een competitief salaris met een bovengemiddeld aantal vakantiedagen;
  • Deelname aan het pensioenplan van AkzoNobel;
  • Reiskostenvergoeding van en naar het werk.

 

Geïnteresseerd?

We verwelkomen graag je online sollicitatie via https://www.akzonobel.com/nl/carriere. Alleen online sollicitaties inclusief CV en motivatiebrief worden in overweging genomen. Als je vragen hebt, neem dan contact op met Marcel Thor, Talent Acquisition Partner. E-mail: TalentResourcing.NL@akzonobel.com.

 

At AkzoNobel we are highly committed to ensuring an inclusive and respectful workplace where all employees can be their best self. We strive to embrace diversity in a context of tolerance. Our talent acquisition process plays an integral part in this journey, as setting the foundations for a diverse environment. For this reason we train and educate on the implications of our Unconscious Bias in order for our TA and hiring managers to be mindful of them and take corrective actions when applicable. In our organization, all qualified applicants receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age or disability.

Requisition ID: 32234 

Apply now »