Asesor Comercial

Somos AkzoNobel. Probablemente nos conozca. Estamos presentes en casas, edificios, barcos, coches, es decir, en todas las superficies donde existe la oportunidad de aportar más color, vida y protección, en más de 150 países que utilizan nuestras pinturas y recubrimientos. Para seguir pintando un futuro mejor, ¡te necesitamos!

Nos encontramos en la búsqueda de un Asesor Comercial para trabajar con nuestra marca [Pintuco].

Pintuco es la marca líder de pinturas, con presencia en el mercado desde 1977.

Misión del Cargo: Gestionar y desarrollar oportunidades de negocio en el sector de las pinturas para automóviles, garantizando el cumplimiento de los objetivos comerciales, la fidelización de los clientes y el posicionamiento de la marca en el mercado. #LI-SM2

Funciones: 

• Identificar y captar nuevos clientes en el sector de los recubrimientos para automóviles.

• Gestionar y mantener las relaciones comerciales con los clientes actuales.

• Ofrecer asesoramiento técnico básico sobre productos de pintura para automóviles.

• Cumplir los objetivos de ventas establecidos.

• Realizar/programar visitas comerciales y demostraciones de productos.

• Analizar el mercado y la competencia.

• Coordinarse con el departamento de crédito/cobros para realizar el seguimiento de los pagos.

• Elaborar informes de gestión comercial.

Formación Académica:  Profesional en Administración de empresas, comunicaciones, mercadeo, con sólida experiencia en ventas.

Experiencia: Habilidades analíticas y competencia en ventas desde la prospección y generación de clientes potenciales utilizando herramientas de CRM (por ejemplo, Salesforce, HubSpot).

Experiencia en presentaciones de ventas y demostraciones de productos

Ubicación: Barranquilla

Queremos conocerte, te invitamos a postularte.

AkzoNobel, juntos pintamos un futuro mejor.

En AkzoNobel estamos muy comprometidos con garantizar un lugar de trabajo inclusivo y respetuoso en el que todos nuestros empleados puedan dar lo mejor de sí mismos. Nos esforzamos por adoptar la diversidad en un contexto de tolerancia. Nuestro proceso de adquisición de talento desempeña un papel integral en este viaje, sentando las bases de un entorno diverso. Por este motivo, formamos y educamos sobre las implicaciones de nuestros prejuicios inconscientes para que nuestro equipo de Talent Acquistion y los responsables de contratación sean conscientes de ellos y tomen medidas correctivas cuando corresponda. En nuestra organización, todos los solicitantes cualificados son considerados para nuestras vacantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad de género, el origen nacional, la edad o la discapacidad.

ID de la solicitud: 53638