ANALISTA MELHORIA CONTINUA JR

Somos a AkzoNobel, você provavelmente nos conhece.

Estamos presentes em casas, edifícios, barcos, carros, ou seja, em todas as superfícies onde há oportunidade de trazer mais cor, vida e proteção, em mais de 150 países que utilizam nossas tintas e revestimentos.

Para continuar pintando um futuro melhor, precisamos de você!

Estamos em busca de um(a) Analista de Melhora Contínua Jr. para trabalhar em nossa Fábrica de São Bernardo do Campo.

Missão do cargo:
A área de Melhoria Contínua é responsável por implementar metodologias de excelência operacional, promovendo aumento de produtividade, redução de custos, qualidade superior e engajamento cultural. A atuação é transversal, apoiando produção, manutenção, logística, qualidade e Segurança.

Função:

·  Apoiar o mapeamento e análise de processos produtivos e administrativos;

·  Realizar coleta e tratamento de dados de indicadores operacionais e de qualidade;

·  Apoiar a condução de projetos Lean/Six Sigma (nível CI Tools / Advanced Practioner ou similar);

·  Elaborar relatórios, apresentações e dashboards de acompanhamento de iniciativas;

·  Auxiliar na padronização de rotinas, instruções de trabalho e fluxogramas;

·  Apoiar eventos de melhoria (Kaizen, 5S, workshops de eficiência);

·  Participar da disseminação da cultura de melhoria contínua, envolvendo equipes multifuncionais;

·  Contribuir com ideias e propostas para otimizar processos e reduzir custos.

Formação académica:

Nível superior completo em Química ou Produção;

Conhecimentos específicos:
Pacote Office em nível internediário;

Conhecimento intermediário em Inglês (leitura e escrita);

Experiência na função;

Horário:08h00 - 17h00 Segunda à Sexta - 100% presencial.

Localidade: Batistini - São Bernardo do Campo - SP

Queremos conhecer você, convidamos a se candidatar.

AkzoNobel, juntos pintamos um futuro melhor.

#LI-CJ1

At AkzoNobel we are highly committed to ensuring an inclusive and respectful workplace where all employees can be their best self. We strive to embrace diversity in a context of tolerance. Our talent acquisition process plays an integral part in this journey, as setting the foundations for a diverse environment. For this reason we train and educate on the implications of our Unconscious Bias in order for our TA and hiring managers to be mindful of them and take corrective actions when applicable. In our organization, all qualified applicants receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age or disability.

Requisition ID: 49567